Antwoorden op de 4 parkeeruitdagingen van FMCG-bedrijven

De consumptie goederensector is de afgelopen decennia enorm gegroeid, wat uiteraard leidt tot een groei van de loonsom van de bedrijven in deze sector.

In een zeer concurrerende sector als deze is het van essentieel belang om de winstgevendheid en de productiviteit zo goed mogelijk te optimaliseren. Op het eerste gezicht zijn parkeergarages niet de veranderingen die worden doorgevoerd, maar het zal van cruciaal belang zijn om te weten hoe deze geoptimaliseerd kunnen worden om directe en indirecte inkomsten te genereren.

De sector van de consumptiegoederen staat dan ook voor vele uitdagingen. Hier is het antwoord op 4 uitdagingen met betrekking tot intelligent parkeerbeheer.

Hoe beheert u een parking die door een groot aantal werknemers wordt gebruikt?

Als Facility Manager of Human Resources Manager heeft u hoogstwaarschijnlijk een groot aantal medewerkers te beheren. Daarom moet u ook nadenken over strategieën die uw medewerkers in staat stellen om snel en binnen een relatief korte periode (bijvoorbeeld 's ochtends) een parkeerplaats te vinden.

Het optimaliseren en perfect beheren van uw parkeerplaats, vooral omdat deze door een groot aantal medewerkers wordt gebruikt, is erg belangrijk. Als u de tijd die uw medewerkers besteden aan het zoeken naar een vrije parkeerplaats verkort, bespaart u indirect geld.

Ontdek onze minigids om de parkeerkosten te verminderen, deze geeft een zeer precies antwoord op deze vraag.

Bovendien staat er dus zowel op menselijk als op financieel vlak veel op het spel. Er is software beschikbaar om u te helpen deze uitdagingen zo goed mogelijk te begrijpen en u op een eenvoudige en doeltreffende manier te helpen deze uitdagingen aan te gaan. Deze tools zijn "platforms" waarmee u alle informatie vindt die u nodig heeft om uw parkeerbeheer zo goed mogelijk te organiseren.

Het doel van deze "platformen" is om een aantal medewerkers te beheren die groter zijn dan het aantal beschikbare parkeerplaatsen. Om dit te doen, is het mogelijk om één of meer van deze platformen toegankelijk te maken, wat het delen van de plaatsen aanzienlijk vergemakkelijkt (bvb. boeking, FCFS, enz...).

Dankzij deze mutualisatie creëert u een rotatie tussen de gebruikte en de vrijgekomen plaatsen. Deze optimalisatie, die zeer eenvoudig te implementeren is dankzij het platform en de intelligente software, laat u dus toe om de parkeerplaatsen te optimaliseren ondanks een zeer groot aantal medewerkers.

Hoe beheert u een parkeergarage waarvan de medewerkers een heel andere functie en dus een heel ander gebruik van de parkeergarage hebben?

Het is mogelijk om medewerkers te segmenteren in gebruikerstypes. Deze categorieën van werknemers, of het nu gaat om een verkoper die zich vaak moet verplaatsen tijdens de week, of een persoon die in de administratie werkt en die 5 dagen/week zijn plaats moet hebben, kunnen worden onderscheiden in deze "platformen", door ze verschillende soorten toegang te geven.

Zo kan een verkoper bijvoorbeeld een zeer flexibele FCFS (First Come First Served) toegang hebben, en kan een administratief persoon een voorkeurstoegang hebben waardoor hij te allen tijde een gereserveerde plaats heeft.

Het is ook mogelijk om het aantal toegangen te vermenigvuldigen in functie van de behoeften.

Welk type mobiliteitsplan kan aan de werknemers worden aangeboden wanneer het hoofdkantoor van het bedrijf in de buitenwijken is gevestigd?

Het beste mobiliteitsplan, of het ideale parkeerbeleid, is het aanbieden van reserveringen aan alle medewerkers via deze "platformen". Iedereen reserveert de "parkeerplaats" die hij of zij nodig heeft.

Of de persoon nu op 20 minuten afstand woont met de auto of een andere op 1u30, als zijn reservering is bevestigd op het moment van de boeking heeft hij gegarandeerd zijn plaats net zo goed als de andere, dus het veroorzaakt geen frustratie bij aankomst bij de ingang (in tegenstelling tot de FCFS die als de parkeerplaats eenmaal vol is de Nth persoon niet in staat zal zijn om binnen te komen).

Hoe kan men het beheer van de verschillende parkings centraliseren in een bedrijf dat een hoofdkantoor heeft + verschillende productiesites?

Door elke parking toe te voegen aan één enkel platform kan het beheer van de verschillende parkings perfect gecentraliseerd worden.

Het laat ook toe dat de beheerders van het platform (personen belast met de toewijzing van de toegang binnen het bedrijf, ook wel fleet/facilities managers genoemd) de toegang voor al hun medewerkers op de 3/4 productiesites kunnen beheren.

Tot slot, zelfs als uw bedrijf een grote loonlijst heeft, is het heel goed mogelijk om uw medewerkers een aangename en efficiënte parkeerervaring te bieden. Hierdoor zullen ze veel efficiënter worden en zal hun productiviteit toenemen.