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La multiplication des sites de parking de votre entreprise complexifie la gestion de ceux-ci. Il est plus compliqué d'avoir une visibilité globale de la disponibilité de vos emplacements. En découle la difficulté de gérer les accès des parkings et de contenter tous vos employés.
Pour répondre à ces challenges, voici 5 astuces pour manager au mieux des sites multi-parkings:
Centraliser la gestion des différents parkings sur une seule plateforme intelligente : pour éviter de perdre du temps, de doubler les informations et supprimer les frustrations de tous.
Découvrez le service Platform l'outils pour optimiser votre parking
Chercher à donner à chacun un ou plusieurs accès aux parkings selon leurs besoins et non leurs envies (pour optimiser le roulement et la mutualisation des places au maximum).
Segmenter, trier les besoins de chacun : le manager a-t-il plus de droits dans mon entreprise? Les femmes enceintes et les personnes à mobilité réduite sont-elles prioritaires ? Ou au contraire offrir des accès en toute équité pour chacun des employés peu importe le niveau hiérarchique. C’est la politique et la culture d’entreprise qui détermine quelles sont les priorités et de quelle façon l’entreprise va segmenter sa politique de stationnement.
Raisonner la politique de stationnement de manière à faciliter la vie des employés : leur permettre de faciliter les trajet domicile-travail sans avoir à se soucier de leur place de parking quand ils arriveront à destination.
Découvrez notre article : Qu'est-ce que la politique de stationnement ?
Responsabiliser ses employés dans l’utilisation des parkings. Elles se font de plus en plus rares d'autant plus si votre nombre d'employés vient à grandir. En leur offrant la possibilité de gestion du parking ils prendront conscience que le parking est devenu une ressource rare.
Pour conclure, il existe différents leviers afin de gérer au mieux des parkings multi-sites dans votre entreprise. Ceci vous permettra d'augmenter la satisfaction des employés, de les conscientiser par rapport au parking et à la mobilité de votre équipe. Une bonne politique en terme de gestion de parking reflétera vos valeurs ainsi que votre culture d'entreprise.
